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Administração
  
 
 
 
 
 
 
 
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Curso de Graduação

Administração

Empresa Júnior Faculdade de São Lourenço

A Empresa Júnior – FSL é uma empresa composta e gerida por estudantes que realizam projetos e treinamentos para as micro e pequenas empresas. Caracteriza-se por proporcionar serviços de baixo custo e de realizar projetos de alta qualidade, pelo fato de ter finalidade educacional e todos os projetos serem orientados por profissionais e professores da área administrativa. Tal atitude coloca a existência de uma E.J. como uma importante opção para o desenvolvimento de nossa região fomentando o crescimento da economia.

A Empresa Júnior – FSL é uma empresa composta e gerida por estudantes que realizam projetos e treinamentos para as micro e pequenas empresas. Caracteriza-se por proporcionar serviços de baixo custo e de realizar projetos de alta qualidade, pelo fato de ter finalidade educacional e todos os projetos serem orientados por profissionais e professores da área administrativa. Tal atitude coloca a existência de uma E.J. como uma importante opção para o desenvolvimento de nossa região fomentando o crescimento da economia.

ÁREA DE ATUAÇÃO

•           Consultoria Empresarial;

•           Gestão Financeira;

•           Gerência de Projetos;

•           Pesquisa de Mercado;

•           Gestão de Recursos Humanos;

•           Gestão de Marketing;

•           Organização, Sistemas e Métodos;

•           Produção.

Projeto Headhunter

 O Projeto Headhunter tem o objetivo final de proporcionar ao acadêmico e ex-aluno da Faculdade de São Lourenço oportunidades de inserção no mercado de trabalho . A estrutura do projeto consiste neste site de cadastramento on-line de currículo, onde o acadêmico e o ex-aluno poderão cadastrar o seu currículo, para que este entre em um banco de dados gerenciado pela Empresa Júnior Faculdade de São Lourenço (EJFSL). O empresário que demandar talentos, entrará em contato com a EJFSL, que fará uma pré-seleção de pessoas que atendam o perfil solicitado, enviando os nomes ao empresário para este fazer a seleção desejada.

Outro serviço agregado será o de visitar especificamente os Departamentos de Recursos Humanos de grandes empresas da região, disponibilizando através de CD o banco de dados dos talentos da Faculdade de São Lourenço para consulta quando da necessidade de contratação.

O Professor Gustavo Mello (Idealizador do Projeto e Coordenador do Curso de Administração) salienta que hoje em dia o diferencial de qualquer empresa é o seu capital humano, ou seja, as pessoas que compõem o seu quadro de funcionários:

- “As máquinas e equipamentos têm uma depreciação muito rápida devido às constantes evoluções e mudanças na área tecnológica, porém os investimentos em pessoas proporcionam aumento da produtividade contínuo e cumulativo”.

 
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